就業擇業期是指在國家規定時間內普通高等學校畢業生可以辦理就業手續的有效期限。超過擇業期，學校不再為其保留檔案，不再辦理派遣或改派手續。

國家規定普通高校畢業生的擇業期為2年，從畢業離校開始起算。在兩年擇業期內,凡落實就業單位且簽訂了就業協議，按就業協議內容辦理派遣手續，簽發就業報到證，憑報到證辦理檔案及戶口等手續。兩年擇業期滿時未辦理派遣手續的，學校按照相關規定，將檔案關系轉回生源所在地的地市級人事部門。

二.就業形式簡述：

    就業形式包括：簽訂就業協議形式就業、簽訂勞動合同形式就業、靈活就業、升學、出國出境、應征義務兵、地方基層項目、國家基層項目、自主創業等。

    有接收單位的畢業生憑蓋有用人單位和上級人事部門印章的就業協議書辦理就業報到證。大學生憑有效錄?。ㄓ茫┳C明、函件辦理就業手續或提取檔案（其中專升本及考取研究生的考生被錄取后，自愿放棄升學時，須持有錄取學校出具的未報到證明或退學證明，才能辦理《就業報到證》）。

1.畢業生檔案

畢業生檔案是學生畢業前家庭情況、學習成績、政治思想表現、身體狀況等情況的文字記載材料，也是用人單位選拔、聘用畢業生的重要依據。因此，學生畢業后，其檔案能否準確、及時、安全地送達用人單位是非常重要的。

2.畢業生檔案的作用

①確定本人身份、家庭出身、社會關系、學習經歷、工作過程等歷史資料，是畢業生日后轉正定級、評定職稱、轉入體制內就業等最有力的依據。

②如果畢業生想更換工作單位，假如沒有檔案，在原單位的工齡也不能計算進來，以前的經歷、評價、身份等將不復存在，將給畢業生造成一定損失。

③畢業生在個人辦理養老保險、繼續深造（如出國、考研）、考公務員等事關個人切身利益的問題時，都需要提供檔案材料。

一般的就業單位沒有具體的要求，但如果要進入北上廣這樣的大城市或者是用人單位有具體要

求的，要看清楚所簽署的就業協議上有無關于解決戶口問題的協議。此外要注意兩點：

（1）入學時戶口遷入學校的畢業生：畢業生持《戶口遷移證》、《就業報到證》及《畢業

證》到轉入地公安部門辦理入戶手續。（2）入學時戶口未遷入學校的畢業生：請持《就業報

到證》、《畢業證》及《就業協議書》或用人單位錄用證明到生源地戶籍管理部門辦理《戶口

遷移證》。

畢業生的團組織關系到本教學單位的團委領取，并在智慧團建上進行轉接。黨組織關系到本教學單位的黨組織開具轉接證明，憑證明到學院黨委組織部提取檔案，并辦理黨關系轉移介紹信。